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未経験でも仕事を覚えるのが早い人の5つの特徴

未経験でも仕事を覚えるのが早い人の5つの特徴

こんにちは!ディースパーク編集部です。新生活、新学期が始まるこの時期、初めてアルバイトをする方や、新しい仕事を始める方も多いと思います。未経験から仕事をすると要領が分からず、仕事を覚えるまでに時間がかかってしまいます。でも仕事はなるべく早く覚えたいですよね。

今回は仕事を覚えるのが早い人の5つの特徴をご紹介します。

目次

  1. 明るく元気

  2. 素直

  3. 気が利く

  4. 自ら仕事を探す

  5. 自主練習

1. 明るく元気

未経験で仕事を始める時、先輩社員に色々と教えてもらう事になります。つまり必ず少なからず他の人とのコミュニケーションが発生します。そんな中で先輩社員が教えたくなる、教えがいがある新人さんは明るく元気な人です。何か教えてもらう時はメモを取りながら「はい!」と相づちを打ち、人の話をしっかり聞きます。逆に教えがいのない新人さんは、何を言ってもリアクションが無く、どよ~んと暗い。。先輩社員の熱量も下がってしまいます。

2. 素直

未経験で仕事をする時、変なプライドは捨てましょう。例え別の仕事で頑張って来たとしてもそれは過去の栄光です。新しい職場では未経験です。新人です。まずは素直に全てを受け入れて、先輩の言うとおりにやってみましょう。

仕事を覚えるのが早い人は非常に素直です。素直さは未経験者の武器とも言えます。しっかりと素直という武器を持っておきましょう。

3. 気が利く

仕事を覚えるのが早い人はとにかく気が利きます。目配り、気配り、心配りがあり、常にアンテナを張り巡らしている様に見えます。自分の作業に集中していたとしても、周りの事も見えています。

新しい仕事は自分の事だけでいっぱいいっぱいだと思います。但し、自分が気を利かせる事で、周りもあなたを気にしてくれます。ギブアンドテイクです。結果的に成長スピードが早くなります。

4. 自ら仕事を探す

「仕事を覚えるのが早い人」は「仕事を早く覚えたい人」です。だから常に自ら、自分に出来る事は無いか聞いてきます。「何かやる事ありませんか?」「これ終わったんですがどうしたら良いでしょうか?」「これやりましょうか?」

例え先輩社員から指示が無かったとしても自分で仕事を探します。逆に仕事を覚えるのが遅い人は指示待ち人間。ぼ~っとしてる時間が多いです。

5. 自主練習

強制をしているわけでも、宿題を出しているわけでもありませんが、仕事を覚えるのが早い人は「昨日家で自主練したんだな~」って分かります。

例えば、昨日注意した電話対応、
例えば、昨日全然しゃべられなかった商品説明、
例えば、昨日覚えてなかった商品知識、

次の日来たら出来てるんです。言われた事、出来なかった事をしっかりと復習するんです。

まとめ

いかがだったでしょうか?以上5つに共通する事があります。それは、全て「自分が何をするか?自分がどうするか?」という事です。相手が教えるのが下手だから、マニュアルが無いから、、、仕事を覚えるのが早い人は他責にはしません。自分が変わる事で解決するんですね。新しく仕事をする方は是非参考にしてみて下さい!

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